加拿大新移民报税问答
问：为什么没有收入也一定要报税?
答：答案是肯定的, 因为如果不报税会直接影响到你的切身利益. 包括:
(1)得不到应得的GST 退税 ( 每人最高可得$216/年, 而没c收入的人士可能得到最高GST退税 ) .
(2)得不到孩子的牛奶金 (因为政府是以你今年的税额决定下一年的牛奶金数额 ).
(3)不能使现有的RRSP 限额及时up date.
(4)丢失将学费carry forward 到下一年的机会.
(5)当年的报税单是你申请家人来加的必要支持性文件
因此正如一句玩笑说的, Need money? File your taxes!
问：没有T4 SLIPE 怎么报税?
答：随着报税季节的临近, 人们也陆续收到了各种各样的T4表, 如T4, T4A, T4E等. 但有些家庭由于搬家等其他原因,没有收到或遗失了T4表.该如何报税呢? 首先要尽可能地联系以前的雇主, 要求重新寄一份COPY来; 如果公司倒闭没有发出T4,则将每次收到的工资条汇总, 分别将GROSS INCOME, CPP, EI, INCOME TAX 填入到相应的表格里.如果没有工资条, 就估计一个最准确的AMOUNT 和DEDUCTION. 等将来一旦找到确切的数据,给CCRA写信并填表TD1要求调整你的RETURN.
问：新移民第一次报税应注意哪些事项？
答：以下几点请注意。在T1 General的第一页：(1)填写登陆时间；(2)在“ElectionsCanada”选择“No”；(3)每个家庭只有一人申请GST(任何一人)。在第四页：(1)退税的情况下，最好填写自己的银行账号(Line460,461,462)；(2)有小孩者，选择Line463。以便税务局及时退款。(3)左下角一定要签名。Schedule1表的Line300及ON428表的Line5804必须重新计算。例如来加170天，则Line300计算为：$7,756x170/365=$3,612.38
问：2003后的年报税的要求与以往有何不同？
答：加拿大税务局每年都会作出相应变动，以适合物价指数的变动及整个财政的需要。重大变化如下：
1、RRSP：2002年$13,500；2003年$14,500；2004年$15,500；2005年$16,5002006年$18,000
2、增设MyAccount服务项目。有关个人报税的信息，均可以通过My Account的网站查询
(
www.ccra-adrc.gc.ca/eservices/tax/i...unt/menu-e.html)
3、免税额提高，以适应物价增长。
4、雇员使用公司车辆，即被认为得到了应纳税的福利(taxable benefit)，
无论是购买的或租赁的车辆。理由是：雇员在用车办公时也会为个人使用。该项福利的计算方法有比例计算法和公里数计算法。
5、RRSP(注册养老计划)/RRIF(注册年金计划)的持有人故去，其计划中的价值(按市价)，则并入死者当年的收入一次性完税。但有例外。当RSP/RRIF转给子/孙，而且该子/孙在经济上依赖于死者，此种情况下RRSP/RRIF不用交税，而转为该子/孙的收入。如果该子/孙为残疾，则死者RRSP/RRIF转入子/孙的RRSP，无需立即交税。
6、慈善捐款的新要求，即捐款收据一定要有税号(tax shelter number)。
7、资本利得(Capital Gain)的延税范围扩大了。
原有规定：如果个人卖掉一家小型公司(eligible smallbusiness)的股份在200万元或以下，又用此款投入另一家小型公司。200万元中的增值部分(如：成本150万元，增值50万元)，暂不缴税。
新规定：取消200元的限制，即任何金额均可以延税。同时将在投资的时间延长为120天。
8、
股票期权(Stock Option)及资本损失(Capital Loss)
(1)当雇员在一家上市公司购买的股票期权低于该股票市面价值时，差额为其应纳税所得。
(2)当雇员将股票按高于市价出售后，差额为资本利得，只有50%的部分需要上税。
(3)当该股票价值损失时(Capital Loss)，
不可以抵销个人当年的收入，只能抵销资本利得。
9、为争取配偶的经济资助而发生的合法费用(如：律师费)，可以抵销个人的收入；为争取子女经济资助而发生的合法费用(适合单亲父母的情况)。这两种费用以往是不可以抵税的。
问：社会救济款需要报税吗？
答：需要报税－填入税表。有些收入容易被误解不报税，因为是不需要交税的收入，如社会救济款(social assistancepayments )。在加拿大的税务系统中，“报税”与“交税”是两个不同的概念。换言之，有的收入是non-taxableincome，但不需要报税，如牛奶金CCTB、每季度退回的GST；有的收入是non-taxableincome，但必须报税，举例如下：
(1)Workers' compensation，T5007表的box10
(2)social assistance payments，T5007表的 box11
(3)net federal supplements，T4A(OAS)表的box21
这三项分别填在T1 General 的 Line144,145,146，属于Total income及Netincome的内容，但同时在Line 250填入上述三项的合计数，作为应纳税收入的抵扣项。
问：如何避免税务局审查我的税表？
答：加拿大税务局每年都会选择一些税表作重点审查，而且相当有效。审查的原因有许多，如：例行公事；有人举报；自雇连年亏损；收支波动过大；所反映的税表与同行或同地区的平均情况相悖。无论如何，得到税务局的审查毕竟不是好事。一旦有问题，税务局会长期“关照”的。为了避免审查的风险，建议注意以下内容，以保安全。
(1)发出税表前，仔细先查各项内容是否填全，数字计算是否准确。有时漏填SIN或填错住址都会引起税务局进行详细的检查。
(2)填报所有的收入，无论工资收入、利息收入、分红等。这些信息税务局都会知道。
(3)避免连年报亏损。作为投资生意或自雇，在头一、二年亏损是比较正常的事。但长期亏损，可能就会引起税务局的关注。税务局有警戒线(TRIGGER)，对不同的行业在不同地区的经营、盈利水平都有统计。
(4)及时报税。有几种情况未及时报税：有些移民不知道报税是一种义务；有的误以为所在公司代扣税等于报税了；有的以为没有收入就不报税。税务局每年都要发出无数封信去提醒那些未报税的人士。如果得不到回音，税务局就会采取行动。不报税是违法的，重者可以坐牢。
(5)费用扣除要合理。所扣除的项目一定要与收入相关、合理。如果差旅费或娱乐费用过高，一定会引起税务局的注意。
(6)不要自欺欺人。有的人以为所得收入是现金或支票(未发T4A)，税务局不知道，或者仅报一部分收入，这是一种侥幸心理。事实上，税务部门已经对一些行业高度重视：建筑行业、分销商、铺地毯的、直销/传销人员。举例：某商家在销售时对顾客说，若交现金，则免GST/PST。没想到，该顾客就是税务官员。结果可想而知。
(7)吸取教训。如果被税务局多次警告或曾被查出过问题，则在今后更需小心。
问：RRSP到二月底结束,。听朋友讲，买得越多越好，是这样吗？
答：上述理解不全面。“注册退休储蓄计划”(Registered Retirement Saving Plan,简称RRSP)是一项由加国政府登记在册的个人退休供款计划，始于1957年。由于该计划有延税等多方面的好处，早已成为加国人长期投资的方法之一。现举例说明RRSP的正反面影响：刘先生今年35岁，年收入五万元，其可以购买RRSP的额度为：$50,000x 18% = $9,000(若收入$10万， 最多只能买RRSP $14,500)
优势：
(1)假设刘先生的收入适合30%的税率。不买RRSP需要交的税款约为：($50,000-$7,756)x30% =$12,673；若购买RRSP 则税款减为：($50,000-$7,756-$9,000)x30% =$9,973。两种选择税款税款相差$2,700元， 即RRSP$9,000 x 30%。
(2)若刘先生工作30年，至65岁退休时，在RRSP计划中已经积累本利约$30万元。这笔钱将成为晚年养老的重要来源；同时，30年中刘先生可以不付任何代价提前使用了延税款$81,000($2,7000x30年)。
(3)年轻时收入高，适用税率30%(假设)。晚年从RRSP中取款用，收入较少，适用税率亦低16%(假设)。那么，刘先生一生所少支付的税款约为：(30%-16%)x$9,000=$37,800
(4)刘先生有权从RRSP里取出钱去
买房或读书，不用支付利息；
(5)用RRSP帐户里的钱进行投资；
(6)有权利随时从RRSP里取款，RRSP起到蓄水池的作用。
问题：
(1)虽然RRSP可以延税，但对于手里现金比较紧的家庭来讲，短期效果不好。仍以刘先生为例。若购买RRSP，则锁住$9,000元，只能使用$2,700元；若不买RRSP，交税后，手中则有$6,300元可以使用；(2)RRSP不可任意购买，如果超过上限，则会受到每月1%的罚款；
(3)RRSP是延税计划，换言之，RRSP里的钱尚未完税。万一刘先生66岁故去，其在RRSP里的$30万必须计入死者当年的收入交税，此时的边际税率(marginalrate)已经接近50%，即刘先生的30万仅有一半留给家人。
结论：RRSP是"双刃剑"，要量力而行。RRSP只是个人或家庭理财的一部分，不宜买足。
问：我有房租收入，但不清楚什么费用可以抵销。能否详细介绍？
答： 可以。根据税法，以下内容均可作为收入的抵扣项，但一定将原始票据保留六年：
广告费Advertising
保险费Insurance
利息Interest
维修费Maintenance and repairs
管理费Management and administration fees
汽车费用Motor vehicle expenses
办公室费用Office exp
