Tenure-track的合同，大部分都有课程安排调换的要求，尤其是公立系统大学。
大学AP教授合同一般都是6年有道坎儿，没拿到Tenure走人是常事儿，2万学生的大学每年被踢出去几十个这种情况的AP教授是再正常不过了。主要理由几乎都是教学要求，课程设置和科研评估。
这几年申请加拿大大学教职的人很多，尤其是美国经济不好和社会问题太多都，往加拿大跑的教授太多。UBC经济系第一轮只要加拿大T2，英国T3和美国T5的PHD。现在每年很多人在递教职申请，水涨船高的行情底下，学术职业环境起码自己要有些预判。
